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El día de hoy muchas empresas buscan conocer más a fondo a posibles candidatos y qué mejor manera de mostrar más de ti a los demás que escribiendo tu propia biografía profesional como complemento a tu currículum vitae. En una biografía no solo hablarás de tus conocimientos y experiencia, sino que también podrás destacar otras habilidades más personales.

En este sentido, una bibliografía profesional es un documento anexo a un currículum vitae, no obligatorio pero que puedes empezar a utilizar ya que está teniendo mucha acogida en el sector empresarial actual. Algunos profesionales colocan además sus biografías profesionales en sus páginas web personales a modo de marketing y han obtenido buenos resultados.

Para que puedas escribir una buena biografía que pueda captar la atención del lector, debes tomar en cuenta algunos aspectos importantes así como organizar bien tus ideas. Tu biografía debe estar bien estructurada. Pues bien, te daremos algunos consejos útiles para que comiences a redactar tu biografía profesional.

Para empezar, el primer párrafo es muy importante ya que será el “gancho” que hará que el lector continúe leyendo las demás líneas con interés sin caer en el desgano o aburrimiento.  El texto deberá ser narrativo y con una excelente ortografía. Puedes empezar por estos temas para que tengas un orden:

• Momentos importantes en tu experiencia laboral.
• Los retos que afrontaste y que piensas afrontar.
• Los motivos que te llevaron a estudiar tu carrera.
• Las cosas que aprendiste de tus superiores o líderes.

Si consigues que tu biografía profesional sea de fácil lectura podrás hacer que los profesionales que la lean entiendan lo que tratas de decir y que además se interesen en ti como profesional y vean que tienes habilidades. Recuerda que será un documento tan importante como tu currículum vitae, por lo tanto cuida muy bien su presentación y léelo muchas veces antes de entregarlo para que no haya ningún error. La biografía no debe superar las 2 páginas y debe ser un documento conciso.

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El día de hoy te daremos algunos consejos en caso de que cuentes con un trabajo que por algún motivo no te satisface o en el caso de que hayas recibido alguna oferta mejor; muchas personas cuando tienen un trabajo no saben cómo realizar la búsqueda de otro y pueden surgir complicaciones o malos entendidos. Ahora te enseñaremos que la clave siempre es utilizar mucha cautela ante esta situación.

El primer consejo es que trates de buscar trabajo fuera de tu oficina para evitar cualquier percance. Lo mejor es que dediques algunos minutos después de tu jornada laboral a buscar un nuevo trabajo. Es de mala educación que utilices tus horas de trabajo para llamar a otro empleo o buscar trabajo por Internet, si tu jefe ve esto podrías meterte en un problema y ser amonestado.

Una cosa muy importante es aprender a ser discreto, no cuentes a tus compañeros que estás buscando un nuevo trabajo, pero no lo ocultes si es que te lo preguntan tus jefes o compañeros. Si se da el caso, sé sincero y cuéntales los motivos de esa decisión. De esa manera, tus compañeros podrán comprenderte y hasta tu jefe lo entenderá sin necesidad de inventar mentiras que a la larga podrían descubrirse.

Otro consejo es que no pidas trabajo a alguien más, es mucho mejor que busques empleo tú mismo a que tengas que esperar alguna llamada de una tercera persona, podría correrse el rumor de tu cambio de empleo y si llega a tus jefes podrías pasar por un momento poco agradable.

Por último, recuerda siempre que buscar trabajo mientras estás empleado es como un arma de doble filo porque podrías, en el peor de los casos, arriesgarte a perder ambos empleos si no utilizas la prudencia que te aconsejamos. Ten mucha paciencia y aprende a buscar un empleo cautelosamente.

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La era tecnológica te trae hoy un gran descubrimiento que podrás utilizar para mantenerte actualizado y mejorar tu imagen profesional, se trata de los códigos QR que ya muchas empresas están usando para la publicidad en grandes campañas. Veamos como ejemplo la campaña de una conocida marca de ropa.

El código QR es un invento japonés que surgió en los años noventa; es un código de barras bidimensional que sirve para almacenar todo tipo de información en Internet. Ahora este invento está cobrando fuerza en temas de publicidad y marketing para profesionales que los utilizan en sus currículums vitae y tarjetas de presentación.

A simple vista es un dibujo cuadrado con puntos negros, pero cuando entra en contacto con un móvil que cuente con un programa lector de códigos QR es capaz de mostrarte información de Internet en cuestión de segundos. Por este motivo, los profesionales utilizan estos códigos para mostrar sus páginas web personales o documentos importantes que quieran mostrar a los demás como videos.

Atrévete a utilizar esta aún poco conocida tecnología que te permitirá quedar en la memoria de los clientes y profesionales que te rodeen. Ahora puedes conseguir tu propio código QR fácilmente en Internet y de forma gratuita; consigue tu propio código en cualquier página web, búscalo como: generador de códigos QR.

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Resultaría ilógico decir que una persona no quiere ser ascendida cuando todo profesional siempre sueña con un trabajo rentable y bueno donde pueda desarrollarse, ¿pero qué pasaría si un buen día tu superior te llama y te informa de que serás ascendido? La inesperada noticia podría suceder en cualquier momento pero quizás no estés preparado para afrontarla.

Es por este motivo que surgen muchas dudas ante cómo comportarse en el trabajo tras un ascenso puesto que uno deberá demostrar que fue elegido de forma correcta y es la persona adecuada. Ahora te daremos algunos consejos para que tomes en cuenta si llega el día de tu ascenso para que vayas pensando mejor al respecto y puedas afrontar con responsabilidad tu nuevo cargo.

Algo que te ayudará mucho en ejercer tu nuevo cargo es conocer sobre el trabajo del jefe anterior. Si fue despedido, deberías averiguar de forma discreta si fue por causa de alguna mala práctica para que estés prevenido de lo que no debes hacer cuando asumas el puesto que te han ofrecido. Lo ideal es que busques ser mejor que la persona que estuvo en el cargo antes que tú para que te asegures de hacer todo bien y ganes respeto por parte de los demás.

Un  jefe que recién va a ejercer su cargo debe siempre mostrar imparcialidad, los jefes que tienen mucho tiempo también, esta es una cualidad que es fundamental. Con imparcialidad nos referimos a no tener amigos en el trabajo, es decir no actuar con preferencias nunca porque esta es una de las causas más comunes de tener una mala reputación. Un buen jefe no puede ayudar a sus amigos porque iría contra su función principal que es salvaguardar el orden en la oficina y no tener empleados favoritos.

Recuerda mantener siempre una buena imagen ante los demás, cuidar tu reputación y no dar que hablar en tu empresa. Si ahora tienes un mejor cargo y tienes que dirigir a un grupo de personas, piensa que la empresa está confiando en ti y es porque tienes las capacidades necesarias, quizás tengas que mejorar algunos aspectos pero uno nunca acaba de aprender así que no te desanimes y ten siempre confianza en ti mismo.

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A la hora de buscar empleo es preciso utilizar todas las herramientas necesarias que podamos para mostrar que somos las personas capacitadas que está buscando una empresa. Sin alardear de conocimientos, sin exagerar ni mentir, la clave es sorprender mediante un buen currículum vitae y una entrevista personal adecuada.

Sobre estas herramientas hablaremos el día de hoy, sobre todo de una opción novedosa que podrás incluir en tu currículum vitae. Hablamos de un video explicativo donde puedas explayarte un poco más y hablar sobre tu experiencia profesional, estudios, investigaciones y además demostrar tu habilidad para comunicarte con los demás. Si es que no tienes problemas para hablar en público, saca partido de esta cualidad y elabora este video que te será de gran ayuda.

Muchos son los profesionales que hoy en día han decidido optar por la inclusión de un pequeño video en sus currículums y han tenido una gran respuesta por parte de las empresas. Ahora podrás hacerlo tú también, ten por seguro que mostrarás tu profesionalismo y además las personas de Recursos Humanos te recordarán por este detalle.

No necesitas tener una cámara de video profesional, solo bastará con una cámara que pueda captar una imagen nítida, el video tampoco debe durar mucho. Unos 5 minutos son el tiempo promedio y máximo hasta 10 minutos, la idea es mostrarte los más conciso posible con lo que expliques y no aburrir con un discurso repetitivo. Esa es la clave.

Por supuesto, tampoco puedes olvidar tu presentación personal que es muy importante. Muéstrate elegante como si se tratara de una entrevista personal, de preferencia utiliza un fondo blanco para hacer el video ya que se verá más ordenado. Puedes estar de pie o sentado pero siempre con una buena postura erguida para que no des apariencia de ser alguien flojo o cansado, recuerda que las personas de Recursos Humanos casi siempre son psicólogos y estudiarán cada movimiento que realices.

Finalmente, no olvides despedirte de manera cortés luego de haber expuesto más sobre ti y tu experiencia laboral agradeciendo por el tiempo prestado en verte. Incluye el video en un link si lo tienes en Internet o en un disco compacto dentro del currículum.

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